Engagement DD&RS à l’ENSGSI

L’ENSGSI forme des ingénieurs-managers capables d’accompagner les organisations dans les changements qu’imposent les évolutions économiques, sociales, humaines et environnementales.

Les cadres issus de l’ENSGSI représentent un maillon dans une transition vers un monde plus soutenable formés aux enjeux environnementaux et du développement durable.

L’école sensibilise l’ensemble de ses acteurs autour de plusieurs volets avec pour objectif de diminuer son impact environnemental de 25% en 3 ans. :

• Formation de tous les élèves aux enjeux de transition écologique et de la responsabilité sociétale.
• Recherche et transfert vers la formation. Territoires durables, recyclage en circuit court, construction de filières de fabrication de biocarburants…
• Environnement, vie de l’école : réduction de l’empreinte environnementale et prévention des risques.
• Responsabilité sociétale : engagement fort, connecté à toutes les parties prenantes.
• Informer, sensibiliser, favoriser l’égalité, la diversité et l’inclusion (EDI)

L’ENSGSI veille sur la qualité et la sécurité de vie en son sein et à la lutte contre les discriminations et les violences sexistes et sexuelles (VSS) grâce à la mise en place d’une cellule EDI qui comprend des personnels administratifs, des enseignants-chercheurs et des étudiants formés aux VSS.

L’ENSGSI assure également la co-délégation Lorraine de l’association nationale Elles Bougent qui a pour objectif de casser les stéréotypes de genre et promouvoir la mixité des formations, métiers scientifiques et techniques, de l’école élémentaire aux études supérieures.

Des associations étudiantes sont aussi impliquées dans ces démarches :

• TsikyGSI qui récolte des fonds permettant d’aider à la scolarisation d’enfants au Burkina-Faso, et qui organise des manifestations sur le Do It Yourself ou le troc…
• Adelphe qui lutte contre toutes les formes de violences qui peuvent toucher les étudiants.

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